工作中见义勇为受伤算工伤吗?
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2019年12月20日
小[db:标签]是酒店的服务员。去年的一天,在给顾客送外卖的路上,我遇到了抢劫罪犯。小李立即阻止了想逃跑的罪犯。战斗过后,在路人的帮助下,罪犯被移交给了警察局。但是小李在战斗中折断了左手。小李找到他的老板,要求他申请工伤,但老板说他只要求小李给顾客送外卖,不让他虚张声势去抓劫匪。小李的手伤与酒店无关,不是工伤。于是小李来到丰台区法律援助中心咨询。
[法律分析]
值班律师告诉小李,在本案中他可以申请工伤认定,属于《工伤保险条例》下的工伤。《工伤保险条例》第十五条:员工有下列情形之一的,视为工伤: (一)在工作时间和岗位上突发疾病死亡,或者在48小时内因抢救无效死亡;(二)在抢险救灾活动中维护国家利益和公共利益受到伤害的;(三)原在部队服役,因战争或工伤致残的,取得革命伤残军人证,到达用人单位后旧伤复发。
老板的说法是错误的。小李接受了老板的安排,给顾客送外卖,履行了自己的职责。在此期间,因公负伤的,被不法分子视为工伤,因公负伤的,按照《工伤保险条例》第十五条第一款第二项的规定,可以按照有关规定申请工伤认定。
丰台区法制宣传办公室
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