一文读懂：工亡“供养亲属抚恤金”

《因工死亡职工供养亲属范围规定》规定领取抚恤金人员有下列情形之一的，停止享受抚恤金待遇：

(1)已经年满18岁并且没有完全丧失工作能力；

(2)受雇或参军；

(3)已故工人的配偶再婚；

(4)被另一个人或组织收养；

(5)死了。

养老金领取者在被判入狱期间应停止享受养老金福利。如果被释放的囚犯仍然符合领取养老金的资格标准，他们将按照规定的标准享受养老金。

▌五、供养亲属抚恤金赔偿金额的计算公式

具体计算标准是:

①配偶每月可领取员工工资的40%，条件是配偶依靠在工作中死亡的工人提供主要生活来源并完全丧失劳动能力，或者因工伤死亡的工人的配偶男性60岁，女性55岁。

计算公式如下:供养亲属抚恤金补偿金额=因工伤死亡的职工个人工资(元/月)* 40%

。例如，赵牟某是一家石化厂的工人，长期在化工一线工作。他的妻子王某在事故发生前不久遭遇车祸，导致双腿残疾，完全丧失工作能力。尽管她不到55岁，但她仍然有资格申请家属抚恤金。赵谋谋生前是一家化工厂的技术员，月薪2000元。这样，王某可以获得供养亲属抚恤金如下:

供养亲属抚恤金补偿金额=2000元/月× 40%=800元/月

②其他亲属可以

计算公式如下:供养亲属抚恤金补偿金额=个人工资(人民币/月)×30%

。例如，王某是一家重型机械厂的员工，他在一次工业事故中遭遇不幸，留下妻子李某和他14岁的儿子单独在一起。此时，他的妻子已经40岁了，有工作，家里有一个年迈的父亲，并且由于年老体弱而失去了工作能力。王某有一个30岁的弟弟，有固定的工作，和王某一起赡养父亲。根据规定，李某没有资格申请家属抚恤金。他的儿子不满18岁，可以申请。虽然老父亲失去了工作能力，但王某有一个18岁以上的弟弟，有能力供养他，所以他没有资格申请。这样，王某的亲属中只有一个儿子可以领取家属抚恤金。王牟某生前的工资为1000元/月，其儿子的家属抚恤金的补偿金额为:

家属抚恤金的补偿金额=1000元/月× 30%=300元/月

③，高于上述标准10%。换句话说，如果因工伤死亡的工人的配偶是一名丧偶老人，他的每月受抚养家庭养恤金可以是工人工资的50%。

计算公式为:供养亲属抚恤金的补偿金额=在工作中死亡的工人的工资×50%

。例如，牛谋谋是一家建筑公司的老工人，他在一次工作事故中丧生。牛某没有子女、兄弟姐妹，其妻子已年满55岁，完全依靠牛某的收入生活。牛某某去世后，他的妻子成了一个孤独的老人，牛某的工资为800元/月。根据规定，她每月可领取的供养亲属抚恤金为:

供养亲属抚恤金补偿金额=800元/月× 50%=400元/月

④。如果在工作中死亡的工人的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹是丧偶老人，或者他们的子女、孙子女、孙子女、兄弟姐妹是孤儿，他们每个人每月可以领取的受抚养亲属抚恤金是工人工资的40%。

计算公式为:供养亲属抚恤金的补偿金额=在工作中死亡的工人的工资×40%

。例如，林某某是一家钢铁厂的员工，在一次工伤事故中不幸遇难。他家里有一位70岁的老母亲。林某已经离婚，没有孩子，没有兄弟姐妹，而他的老母亲也没有兄弟姐妹，所以老母亲成了一个寡居的老人。林谋谋生前的工资为1200元/月。这样，老母亲供养亲属抚恤金的月补偿金额为:

供养亲属抚恤金的补偿金额=1200元/月× 40%=480元/月。应当指出的是，如果在工作中死亡的工人的多名亲属有资格申请受扶养亲属养恤金，则核准的受扶养亲属养恤金的总额不应高于在工作中死亡的工人的工资。例如，姚牟某是一家化工厂的员工，他死于工业事故。他有资格领取家属抚恤金的亲属包括他的妻子、儿子、妹妹和弟弟。根据法定计算标准，上述亲属每月可领取的养老金之和为姚某的工资×130%，超过姚某的工资。这样，上述亲属每月可领取的养老金总额只能相当于姚牟某的工资，额外部分不予计算。

供养亲属抚恤金由统筹地区劳动和社会保障行政部门根据职工平均工资和生活费用的变化适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府制定。因此，如果受扶养亲属的养恤金有所调整，调整后的标准应适用于其计算。